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驰健3月简报 一季度销售同比增长达70%;驰健insight登陆IHRSA全球健身大会; 荣获专精特新企业认定

Company dynamics

03 / 04 / 2024


2024年一季度销售同比增长70%


2024年一季度,驰健insight业绩斐然,同比销售增长率高达70%,展现出强劲的增长势头。2024开年,驰健先后在上海IWF国际健身展、美国IHRSA全球健身展等重磅行业盛会参展亮相,全新的品牌形象、全新升级的品牌亮点,让驰健在海内外市场中获得了客户的高度认可与信赖,合作订单不断。2024年开门红,驰健将再接再厉,继续以客户为中心,对品质与服务不懈追求。


驰健'nsight登陆IHRSA全球健身大会


在3月6日-3月8日于美国洛杉矶举办的IHRSA全球健身大会上,驰健insight作为扬帆出海的中国健身器材品牌代表闪耀登场。


作为深耕商用健身领域十余年的国际化健身器材品牌,驰健insight凭借其“极速响应、按需定制、柔性生产”的独家优势,在全球健身器材市场中脱颖而出,获得越来越多客户的青睐。在此次大会上,驰健insight也备受瞩目,吸引了全球健身行业的目光与赞誉。展会现场,驰健接待客户超过50组,新签客户6组。驰健insight不仅向国际市场展示了卓越的品质与服务,更传递了“中国质造”的独特魅力。


驰健荣获专精特新企业认定


驰健荣获了专精特新企业奖项,这是对公司在专业化、特色化、创新化方面所取得成就的认可。专精特新企业通过提供高品质、高效率的产品和服务,满足了消费者对品质、效率、安全等方面的需求,促进了消费升级和消费结构优化。同时,专精特新认定也有助于公司获得更多政策支持、公共服务、融资服务等,为公司的持续发展提供了有力保障。未来,驰健将继续加大技术研发投入,推动公司不断创新发展。


3月举办5场读书分享会


驰健公司组织了五次读书会,共计479名员工参与。其中,3月4日学习《以客户为中心》,探讨如何更好地满足客户需求;3月5日探讨《应对焦虑》,关注员工心理健康;3月26日则围绕《关键对话》和《关键冲突》,提升员工沟通技巧;3月27日学习《别让猴子跳回背上》,讨论高效的时间管理和任务分配;3月29日则聚焦《华为的意志》和《华为战略管理法》,启发员工对企业战略与文化的思考。



内外部员工培训持续开展


3月驰健组织开展了U9C工程数据模块培训,用友工程师陈家吕详细讲解了系统登录流程、系统工程数据、物料清单和工艺路线的录入与变更等关键操作,增强了员工对系统的理解和应用能力。另外本月还举办了APQP实际操作培训,由质量经理王杰主讲,至此已圆满完成15期的培训,有效提升了员工在质量管理方面的实际操作能力。


庆祝国际妇女节,向女性员工送祝福


在3·8国际劳动妇女节之际,驰健为全体女员工准备了“奶茶”和“果捞”,以表达公司对女性员工的关心和尊重。女性员工们以她们的智慧、勤奋和坚韧,为公司的成长和进步贡献了不可或缺的力量,也凭借细心、耐心和热情,为公司的产品和服务注入了更多的温度和情感。驰健致力于创造良好的工作环境,让每一位女性员工都能够充分发挥自己的潜能,实现自己的职业理想。


牢抓生产安全,消防演习成功举行


为提高员工的火灾应对能力,检验设备设施的有效性,驰健于3月27日举行了消防演习。此次演习强化了员工的团队协作意识,完善了应急预案,提升了公司的应急管理水平。通过此次演习,员工们更加熟悉了火灾应对流程,掌握了正确的逃生和灭火方法,为公司的安全生产奠定了坚实基础。


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